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業績拡大に伴うReeracoen Philippinesでの自社採用求人です。 営業としては、フィリピンに拠点を置く企業に対して、人材採用の観点から事業課題・経営課題の解決を行うことがミッションです。 課題のヒヤリングから適切な人材の提案、面接支援、入社手配まで総合的なサポートを行っていただきます。 フィリピンは英語の国であるため、フィリピンで働くことで、実践的なビジネス英語を身につけることができます。 【担当業務】 - 新規顧客の開拓（主に日系企業） - 既存顧客のフォローアップ（主に日系企業） - 求人のヒアリング・求人票の作成・条件のすり合わせ・社内共有 - 企業様への選考プロセスのサポート（ご推薦、選考管理、入社フォローなど） - その他、採用支援に関わる事務作業全般

【業務内容】 ・アポ取り ・お客様を訪問 ・ITソリューション導入に関するコンサルおよび提案 ・新規顧客開拓およびそれにかかるアプローチ戦略の考案 ・既存顧客フォロー ・アフターサービス ・KPI管理 ・営業資料の作成 ・見積案内と価格交渉など 【こちらの求人の魅力】 ・誰もが知る大手日系通信系企業の海外子会社で働けるチャンス ・「英語で」営業ができる機会もあるため英語力が活かせる

・月次損益締めの対応（分析含む） ・法定決算締め、その対応 ・請求書支払処理、経費精算処理 ・経理関連の店舗マネジャーとのコミュニケーション、指導 ・日本本社との経理関連の問い合わせ対応、報告 ・経理チームマネジメント ・各種税務申告対応の管理、問い合わせなど ・年次予算策定 （・給与計算チェック）

１，既存顧客との打ち合わせ ２，新規営業（20％程度） ３，納期管理とフォローアップ ４，製品やサービスの提案 ５，営業報告書の作成 ６，顧客との信頼関係構築 ７，仕入れ先の選定と評価 ８，価格交渉や契約締結 ９，在庫管理と需要予測 10、品質管理とトラブル対応 11、仕入れ計画の策定 12、サプライヤーとの調整 13、コスト管理

1. 経営管理 　会社の方針や戦略を決定 　予算管理・利益確保 　新規顧客開拓や取引先との交渉 2. 工場運営 　生産計画の策定と進捗管理 　設備投資の判断（プレス機の導入・更新） 　現場の効率化（生産性向上・コスト削減） 3. 品質・安全管理 　品質保証体制の確立（QC・QA部門の指導） 　不良品削減・クレーム対応 　労働安全対策（事故防止・作業環境の改善） 4. 人材マネジメント 　社員の採用・育成・評価 　現場とのコミュニケーション強化 　モチベーション向上施策の実施

＜業務内容＞ ・広告審査代行業務の管理と監督 ・広告レポートの作成 ・問題解決や戦略の提案 ・定例会議への参加や報告業務 ・日本本社やクライアントとの調整業務 ・フィリピン人スタッフのマネジメント（約10名） ※本ポジションは日本人とのやりとりが主な業務となります。 ＜この企業で働く魅力＞ ・未経験の方でもトレーニングを約1か月～2か月で習得可！ ・英語が日常会話レベルでもOK！キャリアアップと共に、ご英語力も身につけられる！

【業務内容】 ・設立支援、会計、税務の代行やコンサルティング、M&Aサポートなどを統括するマネジャーのアシスト ・経営管理に関する調査と分析 ・日系クライアントからの問い合わせ対応 ・ビジネス関連文書の翻訳業務 ・日本企業クライアント向けに、政府やビジネス関連の文書の翻訳およびご案内 ・フィリピンにおける法務／会計／税務／経営／投資市場に関する最新の法律や規制、ガイドラインの提供 ・日本およびフィリピンの経営管理システムに関する情報提供 ・その他庶務業務 【こちらの求人の魅力】 ・ ビジネス英語を実践的に使える ・公認会計士資格を活かしつつ、経営・コンサルティングスキルも磨ける ・ フィリピンの市場・法律・税務に関する知識を得られる 海外での経験を積みながら、会計／経営／コンサルティングのスキルを総合的に伸ばせる点が最大の魅力です。

職種未経験から企画開発にキャリアチェンジ！英語力を活かしたお仕事です。 当社では、宝飾箱製品の箱を企画開発し、日本市場で販売している宝飾ブランドメーカーへ展開しています。 箱のデザインや素材などを自ら企画し、ローカルスタッフを巻き込みながら開発していくダイナミックなお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・企画開発のプロジェクトマネジメント ・デザインの企画 ・素材の検討 ・クライアントへの提案 ・サンプル作成 ・コスト管理 ・品質部門への製造指示 ・その他、報告書の作成など 商品の図面作成、品質管理などはローカルスタッフを巻き込み、協力をしながら進めていきます。 現在は日本向けの開発ですが、今後はヨーロッパ、アメリカ向けの開発も行っていく予定です。 ＜この会社で働く魅力ポイント！＞ ● 長い歴史と信頼性: 100年以上の歴史を持つ信頼できる企業！ ● 国際的なビジネス環境: 国際市場とのつながりを築き、国際ビジネススキルを磨くチャンス！ ● 成長とキャリア機会: 急成長中の企業で、個人の成長と昇進の機会が豊富！ ● 多様性と包括性: 異なるバックグラウンドを尊重し、多様な文化を受け入れる企業文化があります。 ＜当社で働く先輩＞ 職種未経験で、現地採用で入社した先輩社員。 周りの方に支えられて5年勤務後、今では駐在採用に切り替わりマネージャーへ昇格。 現在ではメンバーマネジメントをするポジションにキャリアアップしています！

★ローカル人材をマネジメントするITブリッジエンジニア★ 主にクライアントの人事関連の業務系システムを開発しています。 下記の業務内容から、これまでの経験を活かしてご自身で出来る範囲をお任せしていきます。 【主な業務内容】 ・開発プロジェクトのマネジメント ・要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 ・日本のクライアントとのミーティング ・ローカルスタッフへの指示 ・ローカルスタッフのトレーニング 【開発環境】 ・Language: JAVA ・OS: Linux, Windows, Mac ・DB: SQL, Oracle ・Version Control: Git

エンジニアとしての実務経験をもとに世界で活躍したい方に。オフショア開発事業部のブリッジSEポジションを募集しています。 入社時の英語力は問いません。将来的にアジアでビジネスができるレベルを目指していただくことができます。 【主な業務内容】 ・開発プロジェクトのマネジメント ・要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 ・コードレビュー ・進捗管理・クライアントへの報告 ・日本のクライアントとのミーティング 語学力や現在の技術力・ご経験に合わせてスタート時の業務スコープは設定させていただきますが、次第に得意・興味分野に合わせてプロジェクト・組織マネジメントの役割を担っていただければと思っています。 チームメイトはセブ島にいるフィリピン人エンジニアと日本人ブリッジSE。業務では英語を使う機会が多く、働きながら英語を身につけることが可能です。