高給与– tag –

Tag: 高給与

• ファイナンシャル・アドバイザー(M&A) ID: 10094

  60,000THB ~ 100,000THB Bangkok タイ

  英語活かせる高給与

  Job Description

  タイで最も実績がある日系M&A支援の会社です。 初年度の給与は低く設定しておりますが、2年目は1000?1500万円になる給与設計になります。 ＜仕事内容＞ - M&A戦略の立案・企業価値評価（バリュエーション） - 買収・売却候補の選定とマッチング - 交渉戦略の策定と価格・条件交渉 - デューデリジェンス（財務・法務・税務など）の支援 - M&Aスキームの設計（株式譲渡・事業譲渡など） - 買収資金の調達サポート（LBOなど） - 契約書（LOI・SPAなど）の作成・交渉支援 - M&A成立（クロージング）までの進行管理 - PMI（買収後の統合）支援 - クライアントの利益最大化を目指した助言 上記の仕事を会計事務所・弁護士事務所と連携しながら進めて頂きます。

  Benefit

  ・民間医療保険 ・有給10日 ・賞与

• 【タイ勤務・日系FA機器メーカー】営業マネージャー｜英語を活かしてグローバルに活躍 ID: 10178

  100,000THB ~ 130,000THB Bangkok タイ

  学歴不問現地在住者歓迎英語活かせる高給与

  Job Description

  FAメーカーの営業マネージャーとして、クライアントニーズに応じた最先端の自動化機械を提案する営業を担当いただきます。 自動車や家電などを製造するメーカーに対して、「工場の製造ラインを自動化する機械」を提案する営業職です。お客様の「もっと効率よく作りたい」という要望を聞き、それに合った専用の機械を企画・提案。打ち合わせから見積もり、納品までプロジェクト全体を担当します。最近では電気自動車関連の相談が増えています。 ※FA（ファクトリーオートメーション）とは？ 人の手で行っていた工場の作業を、自動で行えるようにする仕組みや機械のことを指します。効率化・品質向上・人手不足対策として、多くの製造業で導入が進んでいます。 ◎働く魅力 ・グローバルな事業展開（14カ国）をしている上場企業 ・タイ拠点の日本人営業責任者として裁量の大きい環境 ・EV市場など成長産業の案件に携われる ◎主な仕事内容 ・顧客との打ち合わせ、要望ヒアリング ・自動化機械の提案、プレゼン ・見積書・契約書の作成 ・導入スケジュールの管理 ・プロジェクト全体の進捗管理 ・タイ人営業スタッフのマネジメント

  Benefit

  ・社会保障 ・賞与 ・有給休暇 ・営業車貸与

• 日系の青果販売ショップ店長◎高給与 ID: 10028

  120,000THB ~ 150,000THB Bangkok タイ

  現地在住者歓迎高給与

  Job Description

  2025年、バンコクのショッピングセンター内に新たな青果物売り場をオープン予定。それに伴い、店舗運営全般をお任せできる店長を募集します。 【主な業務内容】 仕入管理・在庫管理：商品の在庫を適切に管理し、スムーズな販売を実現 売上管理：売上目標の設定と達成のためのマネジメント スタッフの管理・教育：タイ人スタッフ10名の教育やシフト管理 店舗運営：円滑な運営に向けた改善提案や課題解

  Benefit

  ・社会保険 ・健康保険 ・退職金制度 ・住宅手当 ・役職手当 ・通勤手当 ・残業手当 ・ビザサポート：ビザおよび労働許可証（WP）取得サポートあり ・昇給制度 ・賞与：年2回賞与支給（決算賞与あり） ・研修制度：海外研修制度あり ・有給休暇：入社半年後に10日付与（最大20日）　※有給消化率：約85％

• 最大年収894万円【駐在案件】管理部長(バンコク) ID: 10119

  150,000THB ~ 170,000THB Bangkok タイ

  福利厚生充実英語活かせる駐在員切替あり高給与

  Job Description

  企業再生に向けた施策を計画・実行しています。 そこで、バックオフィスの再構築、業務改善、DX化を推進させる管理部長を募集します。 【業務概要】 タイ現地法人へ出向し、管理部?としてバックオフィス業務における仕組み作りや実務、及びそれらのマネジメントを担当いただきます。（現地工場及びバンコクオフィスが対象） ＜業務内容＞ ・企業再生に向けた施策の計画および実行 ・タイ法人（バンコクオフィスおよび現地工場）への出向による、管理部長ポジションでのバックオフィス業務の統括 ・管理部門（経理・財務・法務・人事総務）における体制構築および実務のマネジメント ・管理部門スタッフ（約10名）のマネジメント ・業務フローの構築・改善、およびDX推進（会計システムのリプレイスなどを含む） ・バックオフィス機能の再構築と業務プロセスの最適化

  Benefit

  駐在員案件 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、退職金制度（日本の社保適用） 【その他補足】 ・通勤手当 ・役職手当 ・家族手当 ・海外赴任手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・定年：60歳※再雇用あり ※上記全て込みで824万円?894万円の年収＋決算賞与

• 最大年収1000万円【駐在案件】営業責任者候補(バンコク) ID: 10153

  150,000THB ~ 185,000THB Bangkok タイ

  福利厚生充実英語活かせる駐在員切替あり高給与

  Job Description

  【業務内容】 ・青果営業責任者候補として、営業活動全般におけるマネジメントをお任せします。 ・新規を中心とした顧客への国産、輸入野菜果物の商品提案営業を担っていただきます（新規営業6：既存営業4）。 ・営業開拓先は、タイにあるホテル・高級レストラン・和食店などになります。 ・営業に付随する各種事務作業（仕入れ発注、納品配車手配、売上管理等） 【取扱商品】 ・青果物（サツマイモ、ジャガイモ、オクラ、ニンジン、豆類等） ・その他の国産青果物（タマネギ、ジャガイモ等） ・タイ産（オクラ、ヤングコーン、マンゴー等） 【主な販売先】 ・国内販売先：西日本を中心とした量販店等 ・海外販売先：現地スーパー・外食等 【営業スタイル】 ・既存顧客からの紹介 ・新規TELアポ～訪問商談 ・商談会への参加等

  Benefit

  駐在員案件 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、退職金制度（日本の社保適用） 【その他補足】 ・通勤手当 ・役職手当 ・家族手当 ・海外赴任手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・定年：60歳※再雇用あり ※上記全て込みで800万円?1000万円の年収＋決算賞与

• 最大年収1200万円【駐在案件】MD(現地法人社長)バンコク ID: 10118

  180,000THB ~ 200,000THB Bangkok タイ

  福利厚生充実英語活かせる駐在員切替あり高給与

  Job Description

  【業務概要】 タイ法人に出向して、企業再生に向けた施策を計画・実行しています。 そこで、タイの農場などの現場の指揮を取りながら、取締役として経営全般をマネジメントし、事業全体を成長させる事業統括者を募集します。 下記事業を推進する中で、タイでの産地形成、加工、日本作物調達、現地マーケット展開を急ピッチで進めていく必要があります。 その事業ビジョンを捉えて、推進するするためにPDCAを回しながら、事業全体を成長させていくことのできる方を求めています。 【業務詳細】 ・事業計画の策定や、経営管理体制の構築、それらの実行指揮 ・経営目標の推進に関わる業務 （事業計画・予算策定、KPI等計数管理） ・取締役および現場責任者として、経営全般を担う ・事業再生へ向けたプランを実行し、PDCAを回す ・タイと日本の状況を把握しながら、プロジェクトを実行していく

  Benefit

  駐在員案件 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、退職金制度（日本の社保適用） 【その他補足】 ・通勤手当 ・役職手当 ・家族手当 ・海外赴任手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・定年：60歳※再雇用あり ※上記全て込みで1000万円?1200万円の年収＋決算賞与

• 最大年収1500万円【駐在案件】工場長 ID: 10120

  150,000THB ~ 280,000THB Nakhon Pathom タイ

  学歴不問福利厚生充実英語活かせる駐在員切替あり高給与

  Job Description

  【業務内容】 この度、タイのナコンパトムにてカット野菜と野菜加工の工場および新設された冷凍工場を一から稼働していただける方を募集します。 工場の運営について主体的に考え、実行し、ワーカーの採用・労務管理など、幅広い業務をお任せいたします。 住居については、新工場のあるナコンパトムでの居住をお願いいたします。 【業務詳細】 ・ナコンパトム工場の運営 ・生産計画策定、受発注および出荷管理、出来高・在庫数量管理 ・工場ライン管理(原料査定含む) ・商品の品質管理 ・生産指標管理 ・資材購入・在庫管理 ・余剰原料・規格外品のブローカーへの販売 ・スタッフの労務管理・運行管理 ・工場の運営について主体的に考え、実行する ・ワーカーの採用・労務管理 ・業務向け商材の打ち合わせ

  Benefit

  駐在員案件 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、退職金制度（日本の社保適用） 【その他補足】 ・通勤手当 ・役職手当 ・家族手当 ・海外赴任手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・定年：60歳※再雇用あり ※上記全て込みで800万円?1500万円の年収＋決算賞与

• 日系青果卸の営業部長◎高給与 ID: 10029

  125,000THB ~ 150,000THB Bangkok タイ

  現地在住者歓迎高給与

  Job Description

  タイ国内の百貨店やスーパーに青果物を卸売している企業で、営業部長を募集しています。 【主な業務内容】 ・日本の青果物をタイ国内の小売店に販売 ・バンコクの百貨店やスーパーへの営業活動 ・青果物の調達先の見極めのため、年に数回日本へ出張 ・管理業務及び日本側との情報交換

  Benefit

  ・社会保険 ・健康保険 ・退職金制度 ・通勤手当 ・通信費（携帯電話貸与） ・ビザサポート：ビザおよび労働許可証（WP）取得サポートあり ・昇給制度 ・賞与：年2回賞与支給（決算賞与あり） ・有給休暇：入社半年後に10日付与（最大20日）　※有給消化率：約85％

• 日系青果卸会社の支店長◎高給与 ID: 10030

  150,000THB ~ 200,000THB Bangkok タイ

  現地在住者歓迎高給与

  Job Description

  タイ国内の百貨店やスーパーに青果物を卸売している企業で、タイ支社の責任者を募集しています。 【主な業務内容】 ・タイ支社すべての部署の管理 ・支店の運営およびスタッフのマネジメント ・定期的にタイ国内の業務進捗を本社に報告 ・本社への報告業務

  Benefit

  ・社会保険 ・健康保険 ・退職金制度 ・通勤手当 ・通信費（携帯電話貸与） ・ビザサポート：ビザおよび労働許可証（WP）取得サポートあり ・昇給制度 ・賞与：年2回賞与支給（決算賞与あり） ・有給休暇：入社半年後に10日付与（最大20日）　※有給消化率：約85％

• 日系大手建設業の管理部責任者◎有給20日 ID: 10037

  100,000THB ~ 130,000THB Bangkok タイ

  現地在住者歓迎親会社が上場会社高給与

  Job Description

  当社の管理部門の責任者として、経理、人事、総務の各業務を統括していただきます。 主な仕事内容: ・経理業務全般の管理 ・人事戦略の策定と実施 ・総務業務の最適化と運営 ・各部門間の調整とサポート ・経営陣への報告と提言 組織体制: 管理部門は約20名で構成されており、その主な業務は総務と経理です。タイ人スタッフと日本人駐在員が協力し、円滑な業務運営を行っています。今回募集するポジションは、管理部門の責任者として、チームをリードし、各業務の効率化と最適化を推進していただきます。

  Benefit

  ・社会保険 ・民間医療保険（試用期間後） ・年次有給休暇 ・ビザサポート ・プロビデントファンド ・賞与 ・交通費支給 ・健康診断 ※VISA手配、渡航費用等、赴任に係る費用は、会社側が負担します。