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営業マネージャーとして: フィリピン国内の日系企業を中心に、当社製品・サービスの営業戦略立案、実行、および売上目標達成。 営業パイプラインの管理、主要顧客との関係構築・維持、大型案件の推進。 メンバーがいる場合は、その指導・育成（※当面はプレイングマネージャーを想定）。 経営層メンバーとして: フィリピン法人の経営層の一員として、事業戦略の立案・実行、組織運営（予算管理、重要課題への対応等）に当初より関与。 日本本社や他ASEAN拠点との連携、レポーティング。 ローカルのカスタマーサポートチーム等、他部門との連携強化、全体最適の推進。 フィリピン市場における事業機会の特定と、それに基づく戦略提案。

・テックリード／リードブリッジSEとして、AWSを活用したシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクト推進、要求定義、アーキテクチャ設計等にオフショア開発チームとともに携わっていただきます。 ・各プロジェクトにおいては、クライアントとは日本語でコミュニケーションを取っておりますが、社内は日本・オフショアのメンバーに対してできる限り横断的に情報をオープンにするという思想のもと、それぞれが理解可能な英語を標準語として用いております。 ・英語は業務の中で自然と身についていくと考えているため、応募時の必須スキルではありません。 ・技術力・コミュニケーション能力を重視し、語学力については今後努力して伸ばしていきたいという意思を持たれている方にぜひご応募いただければと考えています。 ＜主な業務内容＞ ・プロジェクト各フェーズの推進 ・システム/各機能のアーキテクチャ設計・実装 ・プロジェクトメンバーマネジメント、オフショア開発チームとの要求/仕様連携（日英コミュニケーション） その他、語学力や現在の技術力・ご経験に合わせてスタート時の業務スコープは設定させていただきますが、次第に得意・興味分野に合わせてプロジェクト・組織マネジメントの役割、もしくは、アーキテクトとしての役割を担っていただければと思っています。 ＜プロジェクト・組織マネジメント観点＞ ・組織全体・各メンバーの目標設計／管理・PLマネジメント ・クライアントのビジネス検討・IT投資計画立案支援 ＜アーキテクト観点＞ ・クライアント課題感に応じたソリューション選定・装着 ・プロジェクト横断での支援、標準化・ベストプラクティスの整理および適用推進 ＜事例＞ ・デジタルマーケティング領域に対する支援サービスを展開する企業様： LINE連携マーケティングプラットフォーム構築 ・製造業に対する人材派遣業を展開する企業様：求人応募データ自動収集処理基盤構築 ・中堅中小企業を対象としたM&Aを仲介する企業様：Salesforceデータ活用基盤構築 ・国内最大手の飲料水メーカー様、住宅情報サイト運営企業様等々クライアントはすべて大手企業・スタートアップであり、先端的でチャレンジングなプロジェクトに取り組むことができます。

IT×製造業の知識を活かして、日系企業のDX化を促進するアカウントマネージャーを募集します。 日系企業の拠点経営におけるオペレーション課題に対して、基幹業務システム(ERP)のクラウドサービスをはじめ、サプライチェーンマネジメントシステム、BI、IoT、AIテクノロジーを利用したオペレーションの高度化のためのソリューションを行います。 【主な仕事内容】 顧客へのオペレーション課題のヒアリング システム要件の言語化 ERPコンサルタントへの情報共有 顧客への提案準備および提案 ・顧客フォローアップおよび契約締結 ・契約後のプロジェクトマネジメント、進捗管理 ・既存顧客からの問い合わせ対応 ・新規顧客へのソフトウェアのデモ提案 ・システム稼働後のフォローアップ

主にAWS基盤からアプリケーションレイヤーの設計・構築・運用にオフショア開発チームとともに携わっていただきます。 また、クライアントとのプロジェクト計画・推進・要件定義等の業務に対しても一定の役割を担っていただくポジションになります。 各プロジェクトにおいては、クライアントとは日本語でコミュニケーションを取っておりますが、社内は日本・オフショアのメンバーに対してできる限り横断的に情報をオープンにするという思想のもと、それぞれが理解可能な英語を標準語として用いております。 しかしながら、英語は業務の中で自然と身についていくと考えているため、応募時の必須スキルではありません。 技術力・コミュニケーション能力を重視し、語学力については今後努力して伸ばしていきたいという意思を持たれている方にぜひご応募いただければと考えています。 ＜主な業務内容＞ ・各サブシステムや機能のアーキテクチャ設計・実装 ・設計・開発・テストフェーズの推進 ・保守運用フェーズにおけるシステムモニタリング・エンハンスの管理・推進 ・オフショア開発チームとの要求・仕様連携（日英コミュニケーション） ＊これまでのご経験や強み、また、語学力を踏まえ、スコープはご相談の上決めさせていただくことを想定しております。 ＜クライアントとプロジェクト事例＞ ・デジタルマーケティング領域に対する支援サービスを展開する企業様： LINE連携マーケティングプラットフォーム構築 ・製造業に対する人材派遣業を展開する企業様：求人応募データ自動収集処理基盤構築 ・中堅中小企業を対象としたM&Aを仲介する企業様：Salesforceデータ活用基盤構築 ・国内最大手の飲料水メーカー様、住宅情報サイト運営企業様等々 ＊クライアントはすべて大手企業・スタートアップであり、先端的でチャレンジングなプロジェクトに取り組むことができます。

フィリピンの日系企業への会計を中心としたコンサルティングサービスとなります。 ・顧客への会計・税務に関するアドバイス業務・質問対応 ・顧客の仕訳・税務申告・月次決算のレビュー ・顧客への提出資料の品質管理・納期管理 ・ローカルスタッフのマネジメント ・新規顧客への問い合わせ対応・コンサルティング業務

フィリピン国内の日系企業を主なターゲットとした、当社Saas製品・サービスの新規開拓営業。 顧客ニーズのヒアリング、ソリューション提案、クロージングまでの一連の営業活動。 既存顧客との関係構築、アップセル・クロスセルの提案。 ローカルのカスタマーサポートチーム（現在2名）と連携した導入支援、顧客満足度向上への貢献。 市場動向、競合情報（価格など）の収集・分析と、日本本社やASEAN統括へのレポーティング。 将来的には、ローカルメンバーの採用・育成、チームマネジメントへの関与も期待されます。

　＜主な職務内容＞ ・営業（フィリピン、シンガポールを中心とするアセアンの日系企業向け） ・提案書の作成および営業活動 ・企業訪問（ニーズ把握） ・組織人事コンサルティングプロジェクトの提案・リード ・クライアントの課題に基づく企画・戦略策定および実行支援 ・プロジェクトメンバーへの指導・育成（組織上の部下なし） ・最新のグローバルHR/ODトレンドの情報収集、関連資料作成 ・付随する管理業務

　＜主な職務内容＞ ・コンサルタントの指導のもと、プロジェクトタスクの実施 ・日本語を用いた一次営業支援（アポイントメント取得、顧客との連絡など） ・クライアント課題の分析やデータ収集サポート ・会議資料やレポート作成の補助 ・必要に応じてプロジェクトの進行管理サポート

業績拡大に伴うReeracoen Philippinesでの自社採用求人です。 営業としては、フィリピンに拠点を置く企業に対して、人材採用の観点から事業課題・経営課題の解決を行うことがミッションです。 課題のヒヤリングから適切な人材の提案、面接支援、入社手配まで総合的なサポートを行っていただきます。 フィリピンは英語の国であるため、フィリピンで働くことで、実践的なビジネス英語を身につけることができます。 【担当業務】 - 新規顧客の開拓（主に日系企業） - 既存顧客のフォローアップ（主に日系企業） - 求人のヒアリング・求人票の作成・条件のすり合わせ・社内共有 - 企業様への選考プロセスのサポート（ご推薦、選考管理、入社フォローなど） - その他、採用支援に関わる事務作業全般

業務内容 1. コンサルティング業務 クライアント企業の組織課題をヒアリングし、診断を行う 組織改革に向けたコンサルティングサービスを提供する 以下の分野における提案・実行支援を行う 組織開発：組織診断、人事制度設計、組織風土改革 人材育成：階層別・テーマ別研修の企画・実施 採用支援：採用戦略設計、面接官トレーニング、内定者フォロー 2. クラウドサービスを活用した組織改善提案 アンケート調査（サーベイ）を通じてクライアント企業の組織課題を把握する サーベイ結果に基づき、組織改善策を提案する 改善策の実行をサポートし、継続的なフォローを行う