福利厚生・雇用条件

• 福利厚生

  通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円／月 住宅手当：国内転勤時有り 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修支援制度（全従業員利用可） ■資格取得奨励金制度 ■外国語学校優待制度 ＜その他補足＞ ■通勤手当： 上限内(30,000円/月)にて通勤可能かご確認ください。 ■ベネフィットワン（各種割引サービス） ■選べるキャリアプラン ■育児・介護の為の週休3日制度有り ■自己啓発休業制度 ■産後パパ育休取得率100％

• 就業時間

  9:00 ~ 18:00

• 休日

  完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■休日：124日（2025年度） ・完全週休二日制（土日祝）　 ・その他（7月・1月棚卸の為、月1回土曜日出勤あり） ■有給休暇：有（10日～）