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大手日系メーカーで、将来の製造管理のマネージャーを目指せる！ 自動車、OA機器、家電機器、ハイテク医療機器などに使われる温度センサーを製造している当社にて、製造工程の管理を担うポジションで募集しています。 【主な仕事内容】 ・製造工程のモニタリング ・ローカルスタッフへの指示 ・生産工程の改善 ・製品の品質チェック ・日本人スタッフと製造部門のローカルスタッフとの通訳 ※管理業務が未経験でもOK！まずは工場現場に入って、製品知識や製造工程の理解を深めていただきます。 工場全体の製造工程が把握できたら、製造管理の業務をお任せしていきます。

日系大手メーカーで、通訳として日本人スタッフとローカルスタッフとのコミュニケーションを円滑にするポジションを募集中！ 【主な仕事内容】 ・日本人とローカルスタッフとの通訳（日本語⇔英語がメイン） ・英文書類の翻訳 ・メール、電話対応 ・書類の事務処理 ・その他総務に関わる業務 【組織体制】 フィリピン拠点の社員数は1255名、日本人の駐在員は現在5名体制です。 今後マーケットの需要に応えるために、社内体制を強化するため募集をすることになりました。

＜会社概要＞ 大手日系国際物流会社にて、あらゆる物流ニーズに対応できる輸送モードと情報マネジメントで、お客様のサプライチェーンをサポートします。 ・国際航空輸送 常にスピードと、安全、確実が求められる国際航空輸送。 リードタイムを厳守し、迅速なスペース確保と最新輸送技術で、心を込めて運びます。 ・国際海上輸送 船社系フォワーダー（NVOCC）ならではの対応力、情報収集力、 充実の海外ネットワークで、Door to Doorによる海上輸送サービスをご提供します。 ・ロジスティクス お客様ごとに最適な物流を、最新技術を通じて実現する、トータル・ロジスティクス・プロバイダーとして。 お客様のニーズを細やかに汲み取り、お客様が必要とする物流サービスを　テーラーメイドで作り込むコントラクト・ロジスティクス。 ＜業務内容＞ 主な業務はご自身の知識・経験を活かし、セブ島内の日系企業顧客を中心に、新規顧客及び既存顧客に対する営業活動を行っていただきます。 業務内容は下記になります。 ・新規顧客の開拓、サービス提案（基本的に日系企業になります。） ・既存顧客の状況確認、サービス提供（基本的に日系企業になります。） ・見積作成 ・納期及び輸送状況の確認・調整　 ・ローカルマネージャーへの報告資料作成。 ・ローカルマネージャー及び日本人マネージャーからの依頼された仕事の処理 ＜募集の経緯＞ 増員：主に日本人窓口の顧客に対し、より充実したサービス、アプローチを行うため ＜魅力＞ ・大人気のセブ島内にて、大手日系企業で働けます。 ・セブ支店はマネージャー含め全員フィリピン人のため、 普段のお仕事、社内コミュニケーションを通じて英語力向上に繋がります。 ・高給与で安定した生活基盤を築きながら働けます。

【主な仕事内容】 ・生産設備の改善及び故障対応 ・日本本社の技術窓口 ・ローカルへの技術指導 【組織体制】 日本人の駐在員は現在3名体制です。 ローカルスタッフ10名の技術指導をしていただきます。

新しい世界へ踏み出すことへのワクワク感。初めて目にし、体験することの感動。人が旅に出る理由もそこにあります。弊社は “旅の力”を信じ、旅行サービスを通じて全世界の一人でも多くの人々に未知なる出会いへのワクワク感と感動を提供しています。 弊社は、２００名の従業員が居ます。その中日本人が４名います。 事業拡大のため、アジアおよびオセアニア支店のサイバーセキュリティ担当を探しています！ ・アジアおよびオセアニア支店のサイバーセキュリティ担当（全体責任者） ・インフラ脆弱性の分析 ・システム脆弱性の分析 ・ITセキュリティポリシーおよび手順の提案と実施 ・インフラ監視ポリシーおよび手順の提案と実施 ・インフラ変更管理ポリシーおよび手順の提案と実施 ・インシデント管理ポリシーおよび手順の提案と実施 ・ペネトレーションテストの提案と実施

弊社は2011年に設立され、1957年にまで遡る光学製造の伝統を持っています。 豊富な製品の多様化を通じて、目立つ高品質の光学製品や写真製品などで、お気に入りのアクティビティをサポートすることを目指しています。 テレコンバーター、エクステンションチューブ、双眼鏡、フィルターを専門とするこのブランドは、これまで顧客の信頼を得てきました。 総合光学メーカーである、双眼鏡や顕微鏡からフィルター、レンズまで、さまざまな写真・光学アクセサリーを製造しています。 OEM双眼鏡の製造に特化した最大の企業の1つであり、世界をリードするブランドの1つを供給しています。 写真と光学の両分野で、日本をはじめ世界各国でナンバーワンのシェアを誇ります。 他のいくつかのカメラアクセサリー企業の親会社でもあります。 現在、生産側で一緒にお仕事できる仲間を探しております！ 【業務内容】 ・日々の生産管理 ・生産効率関連の改善 ・トラブル時の対応 ＊将来、日々のアウトプット関連に関わる形になります！

～会社の次なる事業を推進、サポートして頂ける方を募集～ 弊社は、日本本社の100％出資の子会社として2015年2月に設立されたフィリピンの現地法人です。 弊社本社がノウハウを生かしながら、建材・住宅設備の輸出入および卸販売、 建設サポートサービスなどの事業を通して、低廉かつ良質な住宅をフィリピンで供給するための準備を進めています。住宅グループの「人を幸せにする住まいづくりを通して、潤いのある暮らしと豊かな社会の発展に貢献する」 という創業以来の企業理念をフィリピンでも実現するべく事業活動を展開してまいります。 今回、フィリピンに進出しておかげさまでビジネスも安定をしてきており、次なるビジネスを推進する時期に差し掛かっております。 その新規事業が成功するように、駐在員のサポート、事業推進をお願い致します。 経営から降りてくる事業課題・数値目標を追いかける、というスタイルではなく、自ら課題を見つけ、戦略を描き、そして実行するところまで担当するため、ダイナミックな業務を主体的に進めていくことができます。 もちろん立ち上げ期になるため、多くの雑務的な業務もあり、仕事の幅はかなり広い業務になります。今までの経験を活かし、自分が挑戦をしたい、新しいことに携わりたい、仕事の充実感を感じる働き方をしたい、と考えている方は、ぜひ大歓迎です。 ＜業務内容＞ 弊社アドミン部門において、アドミン業務全般および現地スタッフのマネジメント、日本オフィスとのリエゾンをお任せします。 業務内容: アドミン部門における以下の業務を担当していただきます。 ・政府機関関連手続き対応 ・支払い承認、請求・入金確認、収支管理（会計事務所との連携） ・採用および入退社手続き ・契約書チェック、法律相談対応（法律事務所との連携） ・株主総会・取締役会の設定・運営 ・出向者ビザ、コンドミニアム契約対応 ・総務、人事、経理、法務などのアドミン業務全般 ＊将来的には支払い承認権限者や現地スタッフのマネジメントを任せられる方を求めています。 【弊社で働く魅力ポイント★】 ◎業界屈指の知名度 建築で確固たる信頼を築いてきた弊社。 現在、拡大もしているため、その一メンバーとして活躍していただきたく思っています。 ◎明るく優しいメンバー 弊社はチーム制が強く、明るく、優しいメンバーが揃ってるので、メンバーと成長しながら、レベルアップしましょう！

【募集背景】 弊社ではインターネット広告の運用/提案/効果検証をし、広告のPDCAに基づいて顧客の利益最大化を目指しています。 セブ拠点では主に日本（一部フィリピン）の広告主様向けの事業を展開。 順調に規模も拡大し、現在ではローカルスタッフ約20名、日本人約10名で日々情熱をもって活動をしております！ まだまだ急成長中の弊社でさらに拡大を目指すため、この度一緒に広告業界を盛り上げていただけるメンバーを増員募集することとなりました。 これまでの経験よりも、インターネット広告業界で一旗あげたい！そんな方の応募を歓迎します。 【具体的なお仕事内容】 １．インターネット広告の運用業務 ・個人のスキルにより幅広い広告運用にチャレンジいただけます。 　- Google, Yahoo!, Facebook, Twitterなどの広告運用 ２．フィリピン現地向け新規事業担当 ・Photoshop、Illustratorなどを使用したインターネット広告用バナーの作成 ・新規営業やwebサイト作成など、新規事業に併せて発生する業務 ポジションは１or２のいずれかになります。両ポジション共に、1日上限2時間の英語研修（マンツーマン）あり。 インターネット広告の知識と英語力が一度に学べる環境です。 【弊社で働く魅力ポイント★】 ◎業界屈指の知名度 広告業界で確固たる信頼を築いてきた弊社。 その一メンバーとして活躍していただきたく思っています。 ◎異業種出身の先輩が在籍 弊社では全く異なる業種からのスタッフが多数在籍しております。 中にはJリーグから声がかかるほどの腕前がある先輩も・・・。 バックグラウンドが異なっても成長できる環境が弊社にはあります！ 【選考フロー】 ・書類選考 ・1次面接 ・2次面接 ・3次面接 ※1次面接、2次面接はgoogle meet、3次面接はZoomを使用いただきます。

製造業（金属プレス加工）PEZA企業 主として日系メーカーに対し、フィリピン・日本・USA・中国・その他に事業展開中しております。 弊社は、日本人５名・現地メンバー６００人で運営しております。 オフィスには５０名程度勤務しております。（日本人＋フィリピン人） 企業が拡大される見込みがあり、追加のマネジャーを募集しております！ お客様の窓口及び営業担当をしていただきます。 状況によっては、海外出張もして頂きます。 【業務内容】 ・営業活動 ・お客様からのお問合せ対応 ・案件の納期、進捗管理 ・生産後の品質の確認 ・顧客訪問し動向把握、お客様の抱えている問題の吸い上げ及び提案 ※訪問時は社用車（ドライバー付）で訪問いたします。 ・見積作成 ・その他工場対応 ・業務に慣れてきた後、ローカルスタッフのマネージメント補佐 ・その他日本人マネージャーから依頼された業務 ・お客様の大半は日系企業ですが一部アメリカ企業その他海外顧客企業とのやり取りもございます。 ＜魅力＞ ・日系製造業にて高給与のお仕事で働けます！！！ ・業務が多岐にわたるので、英語を使いながら様々な部分のスキルアップを行えます！！

＜仕事内容＞ ・品質保証（電子部品がメイン） ・重要不具合が発生した際の不具合対応、改善案の策定及び実施 ・重要KPIの管理（各種品質保証のKPI） ・ローカルスタッフの管理 ・関係部門、社外品質保証部・調達部門との交渉 ＜補足情報＞ ・ポジションはManager【Dept. Head】として日本人出向者【Div. Head】の補佐していただきます。 ・採用背景は、駐在員が4・5年で変わる中、安定的に現地で長く働ける人を探しております。 ・今回が初めて現地採用となります。 ＜魅力＞ ・大手自動車部品メーカーにてキャリアアップができます。 ・品質保証だけでなく、同部門のローカルスタッフのマネージメント経験が積めます！！ ・高給与・充実した福利厚生で安定した生活基盤が築けます！！！