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97 見つかった求人
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日系ベンチャー企業のビジネスデベロップメント◎TOEICサポートあり ID: 10023
50,000THB ~ 80,000THB Bangkok タイJob Description
タイ日系スタートアップ企業で、事業拡大に携わる! タイ市場での全体的な営業および事業開発活動を担当していただきます。事業拡大および収益向上を目的とした戦略の実行をお任せします。 【主な仕事内容】 1. 新規顧客の獲得および既存顧客の収益向上(営業BPO) ・メール、電話、ソーシャルメディアを活用した新規顧客獲得活動。 ・ターゲット分析および現地市場に特化した顧客インサイトの発掘。 2. 戦略的パートナーシップの構築および拡大 ・他社や組織との提携やアライアンスを通じた事業拡大。 ・既存のパートナーシップを強化し、新たな潜在的な協力相手を特定・交渉。 ・共同プロジェクトの計画・実行管理。 3. 顧客・パートナーとの交渉および契約締結 ・潜在顧客やパートナーとのビジネスディスカッションをリードし、信頼関係を構築。 ・契約条件の交渉から合意、契約締結までの全プロセスを管理。 ・契約締結後のフォローアップを行い、顧客満足度を向上。Benefit
・社会保険 ・賞与(会社業績に基づく) ・年次健康診断 ・TOEICおよび日本語試験費用補助 ・3年以上の勤務者には以下の特典あり: └連続5日間の休暇 └勤続手当:50,000バーツ ・結婚手当 ・出産手当 -
急成長中のスタートアップで採用支援【オープニングメンバー】 ID: 10032
50,000THB ~ 100,000THB Bangkok タイJob Description
タイ拠点(人材紹介業)の新規立ち上げに伴う人員募集です。完全に0からの立ち上げとなり、海外事業を一緒に立ち上げて頂きます。 海外ビジネスの立ち上げ・マネジメント・採用などを一緒に実践して頂きます。しっかり結果を出せば拠点責任者への昇格もあります。 <仕事内容> ・新規顧客開拓 ・顧客との商談 ・顧客への候補者の紹介 ・顧客と候補者間の面接設定 ・採用までの一連のプロセス支援 ・顧客に対して採用のアドバイス 26年1月にも新規拠点開設を予定しております。Benefit
・売上コミッション ・携帯電話及び通話料金 ・ビザ&就労許可証 ・年次有給休暇(休暇 6~10日、業務休暇 3日、病気休暇 30日) ・民間医療保険(試用期間通過後) ・毎年1月の給与調整 ・渡航時の航空券及びホテル宿泊費の一部負担 -
会計事務所のジャパンデスク【最大12万バーツ】 ID: 10024
70,000THB ~ 120,000THB Bangkok タイJob Description
・記帳スタッフが作成した月次財務レポートのチェック ・月次財務レポートの納品 ・日本人顧客との連絡窓口 ・顧客からの会計税務相談の対応 (高度な質問の時は別の専門人材が対応可能)Benefit
・昇給 ・賞与:あり(金額は会社の業績次第) ・医療保険 ・社員旅行 ・プロビデントファンド ・有給休暇6日 -
日系企業プリント基板の営業◎業界経験者を歓迎! ID: 10025
100,000THB ~ 150,000THB Bangkok タイJob Description
これまでのプリント基板に関連する業界経験を活かして、タイで勤務できます! 【主な仕事内容】 ・電子基板(プリント配線板)を必要とするクライアントへの訪問 ・クライアントの製品設計をヒアリング ・要望に応じた電子基板のご提案、見積り提示 ・既存顧客のフォローアップBenefit
・タイ社会保険 ・医療保険 ・賞与あり ・昇給制度あり ・ビザおよび労働許可証(WP)の取得サポート ・住宅手当 ・日本帰国用航空券の支給(経験・希望により相談可能 -
日系製造業の営業◎業績好調の安定企業 ID: 10013
60,000THB ~ 80,000THB Rayong タイJob Description
今後成長見込みのある安定企業で、顧客との長い関係構築ができる営業ポジションをお任せします。 【主な仕事内容】 ・日経企業を中心とする既存顧客のフォローアップ ・顧客からの新製品相談の対応 ・企業訪問による市場情報の収集 ・新規案件の見積書作成 ・新規顧客の開拓(営業戦略は責任者より共有しますので、いきなり飛び込みなど行うことはありません) ・トラブル対応Benefit
・タイの社会保険 ・ビザサポート ・賞与年2回 ・昇給あり ・有給休暇 ・通勤手当:マイカー通勤可(または社有車貸与検討可) ・住宅手当 -
越境ECの事業企画マネージャー【経験あれば英語不問・最大年収800万円まで】 ID: 10003
85,000THB ~ 140,000THB Bangkok タイJob Description
【事業概要】 越境ECを通じて顧客のアジア進出を支援している会社です。タイでは越境EC支援、SNSマーケティング、インフルエンサーマーケティングなどを展開しています。5年後にタイで10倍の売上を目指して、事業拡大をしています。 【仕事内容】 ・顧客の越境EC支援業務(コスメ・ヘアケアなどを中心にEC展開) ・顧客の販路開拓(ECのみならず店舗などオフラインチャネルでも展開していきたい) ・顧客へのレポート作成・顧客への報告会での説明 ・事業全体のPDCAサイクルを回す ・スタッフのマネジメント 上記の経験があれば、英語・学歴不問です。Benefit
・1ヶ月賞与 ・現地民間医療保険 ・現地社会保険 -
日系コールセンターのデジタルチェックアシスタント◎電話応対ナシ ID: 10017
34,500THB ~ 42,000THB Bangkok タイJob Description
日本語だけで海外勤務ができる!電話応対の業務はナシ。 データチェック業務をお任せしますので、語学ができなくてもお仕事にチャレンジできます。 【主な業務内容】 ・身分証明書の本人確認チェック業務 ・SNS投稿のコメントチェック業務 など 【働く魅力】 ・勤務時間が1か月前に分かるので、プライベートのスケジュールが組みやすい! ・ボーナス充実、タイのコールセンターでは年収トップクラス ・無料のタイ語教室は自由に参加可能Benefit
・タイの社会保険 ・ビザ取得サポート ・インセンティブ ・昇給:3ヶ月ごとに査定 ・業績賞与:入社2年目以降、出勤率の基準を満たした方に、6月・12月に支給(業績給) ・ボーナス:1年間の継続勤務後、半年ごとに支給 18ヶ月目:8,000バーツ 24ヶ月目以降:10,000バーツ(半年ごと) 2年目以降は業績賞与+ボーナスで年間最大4回のボーナス支給 ・通勤交通費:上限200バーツ/日 ・残業手当あり ・夜勤手当あり ・有給休暇 ・健康診断 ・タイ語無料教室 ・社内イベント:クリスマスパーティ ・アパート紹介あり ・夜食支給(夜勤社員向け) -
日系の青果販売ショップ店長◎高給与 ID: 10028
120,000THB ~ 150,000THB Bangkok タイJob Description
2025年、バンコクのショッピングセンター内に新たな青果物売り場をオープン予定。それに伴い、店舗運営全般をお任せできる店長を募集します。 【主な業務内容】 仕入管理・在庫管理:商品の在庫を適切に管理し、スムーズな販売を実現 売上管理:売上目標の設定と達成のためのマネジメント スタッフの管理・教育:タイ人スタッフ10名の教育やシフト管理 店舗運営:円滑な運営に向けた改善提案や課題解Benefit
・社会保険 ・健康保険 ・退職金制度 ・住宅手当 ・役職手当 ・通勤手当 ・残業手当 ・ビザサポート:ビザおよび労働許可証(WP)取得サポートあり ・昇給制度 ・賞与:年2回賞与支給(決算賞与あり) ・研修制度:海外研修制度あり ・有給休暇:入社半年後に10日付与(最大20日) ※有給消化率:約85% -
建築資材の営業◎駐在切替アリ ID: 10009
50,000THB ~ 60,000THB Bangkok タイJob Description
大手建材塗料メーカーの営業スタッフとして、主に日系の新規顧客開拓をご担当いただきます。 【主な仕事内容】 ・新規顧客開拓(電話でのテレアポ、会合への参加など) ・顧客へのプレゼンテーション ・収益最適化のための価格交渉、見積発行、契約締結 ・既存顧客フォローおよび関係強化 ・納期管理 ・品質管理や顧客問い合わせ対応 ・関係各所との連携(顧客、社内他部門など) ・本社へのレポート業務(売上報告、週報など) などBenefit
●現地の社会保険 ●民間医療保険(試用期間後) ●プロビデントファンド(試用期間後) ●健康診断 ●ビザワークパミット ●社員イベント(スポーツ大会、パーティーなど) ●賞与(過去実績2~2.5か月分) ●社用車支給 ●営業用のガソリン代実費支給 -
日系青果卸の営業部長◎高給与 ID: 10029
125,000THB ~ 150,000THB Bangkok タイJob Description
タイ国内の百貨店やスーパーに青果物を卸売している企業で、営業部長を募集しています。 【主な業務内容】 ・日本の青果物をタイ国内の小売店に販売 ・バンコクの百貨店やスーパーへの営業活動 ・青果物の調達先の見極めのため、年に数回日本へ出張 ・管理業務及び日本側との情報交換Benefit
・社会保険 ・健康保険 ・退職金制度 ・通勤手当 ・通信費(携帯電話貸与) ・ビザサポート:ビザおよび労働許可証(WP)取得サポートあり ・昇給制度 ・賞与:年2回賞与支給(決算賞与あり) ・有給休暇:入社半年後に10日付与(最大20日) ※有給消化率:約85%